本年度报告是根据山西省教育厅《best365网页版登录官网落实教育部要求做好2022年高校信息公开年度报告工作的通知》（晋教办函〔2022〕29号）和《教育部best365网页版登录官网公布<高等学校信息公开事项清单>的通知》（教办函〔2014〕23号）文件规定，对照教育部《高等学院信息公开办法》要求，结合阳泉职业技术学院信息公开工作实际编制而成。

报告内容包括：信息公开工作概述，主动公开情况，依申请公开和不予公开情况，信息公开的评议情况，因信息公开工作受到举报的情况，信息公开工作存在的问题和改进措施，其他需要报告的事项，清单事项公开情况表等八个部分。

一、信息公开工作概述

2021-2022学年，学院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻全国教育大会精神，认真贯彻落实教育部《高等学院信息公开办法》《教育部best365网页版登录官网公布<信息公开事项清单>的通知》和省教育厅best365网页版登录官网信息公开工作的指示要求，进一步将学院信息公开工作常态化、制度化，作为依法治校、民主管理的重要渠道，推进信息公开与学院中心工作的深度融合，进一步提高了工作透明度，充分保障了学院广大师生员工和社会公众的知情权、参与权、表达权和监督权。

（一）加强组织领导，强化信息公开工作的安全性

为进一步加强对信息公开工作的落实推进，提高学院对信息公开的规范化管理水平，增强学院应对网络与信息安全突发事件的能力，学院成立了由学院党委书记李忠义，党委副书记、院长郝家龙担任组长，副院长李海忠、梁永庆、王海平任副组长，各相关职能处室负责人任成员的网络安全工作小组，明确了具体职责和任务。学院建立了网络安全与应急预案，建立健全了科学、有效、反应迅速的网络信息安全监测和应急工作机制，切实预防和减少网络与信息安全突发事件的危害，维护好学院安全稳定和教学工作秩序。切实做好信息监测和报告工作，责成专门部门，落实好网络舆情信息的监测工作，及时掌握了解各方面对学院信息的反映反馈，有效应对信息公开突发事件，保障了各类信息公开的真实性和安全性。

（二）明确工作职责，增强信息公开工作的主动性

学院党委高度重视信息公开工作，按照党中央、国务院best365网页版登录官网政务公开工作的决策部署和教育部best365网页版登录官网高校信息公开工作的总体安排，结合学院工作实际，积极主动做好信息公开工作。针对存在的问题和不足，对学院信息公开事项进行了梳理，明确了38项信息公开清单内容要求，确定公开信息的类别、内容、范围和途径，明确了具体的责任部门，夯实了信息公开工作职责任务，积极推动清单落实。进一步规范了校园网新闻稿件的发布审核流程，出台了网络宣传管理规定六项，明确信息公开的工作职责。

（三）强化平台建设，实现信息公开工作的多途径

为了进一步增强信息公开工作，学院不断拓展公开途径，努力实现多渠道、多途径校园信息发布，打造全方位信息公开平台。加强校园网站建设，按照信息公开清单分类，增加了导航栏分类栏目，便于信息公开分类到位。加强新媒体宣传力度，充分利用“best365网页版登录官网”和各系微信公众号，及时发布学院和各系工作动态、通知公告等内容，增强信息发布的时效性。加强书记信箱、院长信箱的管理，及时回复社会和师生关切，及时通报重点工作进展情况，回答师生反映的共性问题。加强学院外宣工作，通过阳泉日报、阳泉广电总台、阳泉新闻网等多家校外媒体，发布师生和社会公众关心的热点、重点问题，积极推进外宣工作。

二、主动公开情况

（一）主动公开的形式

1.新媒体公开。best365网页版登录官网网站主页，学院官方微信公众号，书记、院长信箱等。

2.传统媒体公开。新生入学指南，学生手册，学院宣传电子屏，宣传橱窗，公示栏，招生指南，校园广播，各类资料汇编等。

3.会议公开。党委会、院长办公会、教代会、党员代表大会、以及各类座谈会、通报会等。

4.校外媒体公开。阳泉日报、阳泉广电总台、阳泉新闻网等。

（二）主动公开的内容

本学年度，学院通过各类平台，主动公开的内容有：

1.学院概况：学院简介、校徽校训、现任领导、组织机构、规划布局、信息公开、发展历程等基本情况；

2.阳职新闻：党史学习教育、阳职要闻、媒体看阳职、视频天地；

3.党群工作：党建园地、工会、团委、学生会；

4.教育教学：人才培养、人才质量年报、师资队伍、人才招聘、专业设置、课程建设、教学资源、实习实训、语言文字工作;

5.招生就业：学历教育、就业创业、阳职榜样；

6.产教融合：合作单位、校企合作；

7.校园生活：校园公告、网络服务、生活服务、安全宣传;

8.快速通道：招标采购、预决算公开、招生信息、信息公开、精品课程、就业信息、协同办公、党史学习教育专题；

（三）主动公开信息的数据统计

本学年度，学院通过网站发布了559条信息，微信公众号发布了535条信息。

（四）主动公开的重点领域信息

1.招生信息

按照国家高校招生、单独招生考试的要求，学院在门户网站、微信平台等第一时间发布招生信息，确保信息公开及时有效。同时拓宽公开途径，通过阳泉日报、阳泉广电总台、阳泉新闻网等及时发布学院招生信息。今年是学院第五个招生年，截止目前，2022年招生工作已经结束，已完成单招、对口、普高、三二转段、五年一贯制招生工作，共计录取2889人（其中，单招1065人、对口615人、普高录取620人、三二转段291人、五年一贯制298人），实际报到2711人，报到率达93,8%，任务完成率达135%，较往年(2019年报到1584人、2020年报到1824人、2021年报到2545人)相比逐年稳定增长。    

2022年在原有13个招生专业的基础上，新增大数据技术、计算机应用技术（数据中心IT运维方向）、机电一体化技术（数据中心环境运维方向） 、汽车检测与维修技术、新能源汽车检测与维修技术、智能控制技术、音乐表演7个招生专业。

积极拓展省外招生计划，提高生源质量。经过多方努力，今年我们不仅延续了河北、四川、甘肃、宁夏、云南、贵州六个省外普高招生计划，还开拓了山东省的首次招生，圆满完成既定目标。2022年共招新生2711人。

2.财务、资产信息

按照财务管理制度，我院公开了2018年度财务决算、2019年度学院预算等情况，及时公布国家、省财务政策，学院财务规章制度等内容。

3.组织人事信息

本学年度，我院在阳泉党建网公开了阳泉市职业技术学院2022年度校园招聘引进人才公告。校园招聘24人，实际招聘11人，其中专任教师11人。

三、依申请公开和不予公开情况

本学年度，学院严格按照教育部和省教育厅有关规定及要求主动公开信息，无依申请公开和不予公开情况。

四、信息公开的评议情况

在2021-2022学年，我院师生员工对学院信息公开关注程度较高，并给予较好的支持和肯定。学院师生和社会公众对学院信息公开工作表示满意，评议良好。

五、因信息公开工作受到举报的情况

截至目前，本学年度我院没有因信息公开工作而受到举报的情况。

六、信息公开工作存在的问题和改进措施

本学年度，我院信息公开工作虽然取得了一定成效，但在实施过程中也还存在一些问题，主要有信息公开的载体有待更新，尤其是通过官网、微信等平台进行信息公开还不够；信息公开工作监督和考核机制有待进一步完善。

一是加强宣传培训。进一步加强信息公开有关政策和规章制度的学习、宣传和培训工作，把信息公开工作培训纳入日常业务培训内容。

二是强化督促检查。信息的及时有效公开更新是信息公开工作的关键。学院将进一步加强对信息公开的例行检查，保证应公开信息得到及时更新发布。进一步查漏补缺，做好清单规定事项的全部信息公开工作，促进信息公开工作再上新的台阶。

三是进一步拓宽信息公开的资源平台。学院将持续推进学院网站、微信平台建设，强化信息技术保障，克服技术难点，进一步拓宽信息公开的资源，将通过抖音等多媒体平台，多层次、多角度开展信息公开工作。

七、其他需要报告的事项

本学年度，学院严格按照教育部和省教育厅，以及市教育局有关规定及要求主动公开信息，无特别其他需要报告的事项。

八、清单事项公开情况表